Sebastien Cailhol

Consultant et coach chez inspearit, j'accompagne les grandes organisations, DSI, banque, assurance, RH, industrie, dans leurs transformations agiles et leurs changements de culture. Ma signature : une double compétence méthodes agiles et psychologie, qui me permet d'intervenir aussi bien sur les dispositifs organisationnels que sur les dynamiques d'équipe et les postures individuelles.

Mon parcours est atypique. Dix ans dans la technique, du développement à la direction de programme, puis huit ans de coaching à l'international dans des environnements multiculturels, avant de rejoindre inspearit. Membre fondateur de la communauté Agile@Scale, j'ai co-conçu avec mes pairs la démarche M.A.I.A., notre framework de transformation globale d'organisation fondée sur l'agilité à l'échelle.

Au quotidien, j'interviens à plusieurs niveaux : coaching individuel (leadership, stress, transitions), coaching d'équipe et accompagnement du changement de culture agile au sein de la DSI et au-delà.

Ma conviction : aucune transformation organisationnelle ne tient sans un vrai travail sur l'humain, la posture et la culture.